COST07-BP04 Implementazione di modelli di determinazione dei prezzi per tutti i componenti del carico di lavoro
Le risorse in esecuzione in modo permanente devono utilizzare la capacità riservata, ad esempio Savings Plans o istanze riservate. La capacità a breve termine è configurata per usare le istanze Spot o la serie di istanze Spot. Le istanze on demand vengono utilizzate solo per carichi di lavoro a breve termine che non possono essere interrotti e che non durano abbastanza a lungo per la capacità riservata, tra il 25% e il 75% del periodo, a seconda del tipo di risorsa.
Livello di rischio associato se questa best practice non fosse adottata: Basso
Guida all'implementazione
considera i requisiti dei componenti del carico di lavoro e comprendi i potenziali modelli di prezzo. Definisci il requisito di disponibilità del componente. Determina se ci sono più risorse indipendenti che eseguono la funzione nel carico di lavoro e quali sono i requisiti del carico di lavoro nel corso del tempo. Confronta il costo delle risorse utilizzando il modello di prezzo on demand predefinito e altri modelli applicabili. Tieni conto di qualsiasi potenziale cambiamento nelle risorse o nei componenti del carico di lavoro.
Passaggi dell'implementazione
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Implementa i modelli di prezzo: Utilizzando i risultati dell'analisi acquista Savings Plans (SP), istanze riservate (RI) o implementa istanze Spot. Se è il tuo primo acquisto di istanze riservate (RI), scegli le prime 5 o 10 raccomandazioni nell'elenco, quindi monitora e analizza i risultati per il mese successivo o per i due mesi successivi. Acquista piccoli numeri di sconti a fronte di impegni a cicli regolari, ad esempio ogni due settimane o ogni mese. Implementa istanze Spot per carichi di lavoro che possono essere interrotti o che sono stateless.
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Ciclo di revisione del carico di lavoro: Implementa un ciclo di revisione per il carico di lavoro che analizzi in modo specifico la copertura del modello di prezzo. Quando il carico di lavoro ha la copertura necessaria, acquista ulteriori sconti a fronte di impegni ogni 2-4 settimane o al variare dell'utilizzo dell'organizzazione.
Risorse
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