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CCoE 阶段
CCoE 的每个阶段都映射到:AWS 云采用框架 (AWS CAF)
AWS CAF 推荐了四个迭代和增量云转型阶段:
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构想阶段 — 演示云将如何帮助您加快业务成果
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协调阶段 — 确定能力差距并制定策略,以改善您的云就绪性,确保利益相关者保持一致,并促进相关的组织变更管理活动
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启动阶段 — 在生产和展示增量业务价值方面实施试点计划
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扩展阶段 — 将生产试点和业务价值扩展到目标规模,并确保与您的云投资相关的业务收益得到实现和维持
下图显示了映射到 AWS CAF 不同阶段的 CCo E 相。

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咨询阶段 —在此阶段,中央 CCo电子团队专注于通过以下方式提高组织意识和一致性,以建立业务 AWS。它是云项目的早期采用者,它在相关实体中识别和宣传这些活动的价值。为了确保 AWS 练习的长期目标,中心团队消除了初步的障碍,并确定了早期的需求,例如员工人数、技能和物质资源。咨询 CCo E 阶段与 CAF 中的 Envision 和 AWS Align 阶段有关。
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催化剂阶段 — 中央 CCo E 队成为 AWS 冠军。它在组织整体业务战略的背景下积极推动业务的运作,并通过技术开发、支持和 go-to-market战略为其他实体提供 AWS 支持。 AWS 其主要目标将由促使 CCo E组建的挑战来定义,这对于您的业务来说可能有所不同:
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对于 AWS 客户:加快您的 IT 资产向 AWS Cloud 基于安全的产品和服务的迁移和现代化
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对于 AWS 合作伙伴:帮助您的组织通过 AWS 实践达到盈利状态,从而使您的整体业务受益,例如,通过促进销售和降低运营成本
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对于 AWS 客户和 AWS 合作伙伴:确保不同的实体能够在没有利益冲突或流程冲突的情况下运营
Catalyst CCo E 阶段与 AWS CAF 中的发射阶段有关。
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整合阶段 — 集中式 CCo E 下的独立实践已经覆盖了大量 AWS 项目,这些项目对其盈利能力产生了积极影响,并且在交付此类项目方面实现了自给自足。 CCoE 转向辅助角色,执行继续受益于规模、范围和知识经济的任务。设定组织标准和最佳实践,并提供精心策划的培训材料。要培养专业知识(例如,在云安全和机器学习方面),可以考虑将至少 20% 的时间用于学习和尝试新服务和新功能。整合 CCo E 阶段与 AWS CAF 中的规模阶段有关。
您可以分析当前的成熟度水平,并根据自己的目标,决定您希望在短期和长期周期内将您的组织置于何处。